DISPOZIȚIA NR.61
cu privire la: stabilirea procentului de majorare a salariului de bază pentru luna aprilie 2026, a membrului echipei de implementare a proiectului "BIBLIOTECI vâlcene, noi hub-uri de dezvoltare a COMPETENTELOR DIGITALE"

Radi Viorel, primarul comunei Bunești, județul Vâlcea; Având în vedere: - Referatul întocmit de către consilier superior Ancuța Gheorghe-Adrian, înregistrat sub nr.3725/04.05.2026 privitor la proiectul "BIBLIOTECI VÂLCENE, NOI HUB-URI DE DEZVOLTARE A COMPETENȚELOR DIGITALE" finanțat din fonduri nerambursabile, în cadrul apelului de proiecte PNRR/2022/Componenta 7 Transformarea digitală/Investiția II7.Scheme de finanțare pentru biblioteci pentru a deveni hub-uri de dezvoltare a competențelor digitale, în data de 05.12.2023 fiind semnat contractul de finanțare nr.760225, prin care se propune emiterea dispoziției privind majorarea salariului de bază pentru luna aprilie 2026, a membrilor echipei de implementare a proiectului mai sus menționat; - Dispoziția nr. 43/2024 privind completarea Dispoziției Președintelui Consiliului Județean Vâlcea nr. 137 din 13 aprilie 2023, privind constituirea echipei de implementare a proiectului ‘‘BIBLIOTECI VÂLCENE, NOI HUB-URI DE DEZVOLTARE A COMPETENȚELOR DIGITALE”, a Președintelui Consiliului Județean Vâlcea; - Foaia de pontaj aferentă lunii aprilie 2026, întocmită de domnul consilier superior Ancuța Gheorghe-Adrian și vizată de doamna Andreea Popescu, manager proiect; - Raportul trimestrial privind monitorizarea internă a proiectului
"BIBLIOTECI VÂLCENE, NOI HUB-URI DE DEZVOLTARE A COMPETENȚELOR DIGITALE" :01.12.2025 - 28.02.2026, întocmit de
doamna Andreea Popescu, manager proiect; In conformitate cu prevederile: - art. 16, alin.(l) și (2) din Legea nr. 153/2017, privitoare la salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare; - art.7 lit.m), art.9, art.11 și art.156 din Legea — cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și completărtile ulterioare; - art. 4, alin.(l) si (2) din Hotărârea nr. 234 din 16 martie 2023 pentru aprobarea Regulamentului — cadru privind criteriile pe baza cărora se stabilește procentul de majorare salariată pentru persoanlele prevăzute la art. 16 alin. (1) și (2) din Legea nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, precum și condițiile de înființare a posturilor în afara organigramei în cadrul instituțiilor și/sau autorităților publice care implemnteaza proiecte finanțate din fonduri europene nerambursabile și/sau prin Mecanismul de redresare și reziliență, modificat și completat de art.XV din Legea nr. 141/2025 privind unele măsuri fi scai-bugetare; - anexa nr. 1 din Hotărârea Guvernului nr. 1009/2025 privind pentru modificarea și completarea Regulamentului-cadru privind criteriile pe baza cărora se stabilesșe procentul de majorare salarială pentru persoanele prevăzute la art. 16, alin. (1) si (2) din Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, precum și condițiile de înființare a posturilor în afara organigramei în cadrul instituțiilor și/sau autorităților publice care implementează proiecte finanțate din fonduri europene nerambursabile si/sau prin Mecanismul de redresare si rezilienta, aprobat prin LIotararea Guvernului nr. 234/2023; - art. 155 alin. (1) lit. c) și alin. (4) lit. a) din O.U.G. nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare; în temeiul art. 196, alin.(l), lit. b) din O.U.G. nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare, emite următoarea:

DISPOZIȚIE
Art. 1. Se stabilește procentul de majorare salarială aferent lunii aprilie 2026, pentru membrul echipei de implementare a proiectului “BIBLIOTECI
VÂLCENE, NOI HUB-URI DE DEZVOLTARE A COMPETENȚELOR DIGITALE" finanțat din fonduri nerambursabile, în cadrul apelului de proiecte PNRR/2022/Componenta 7 Transformarea digitală/Investiția 117. Scheme de finanțare pentru biblioteci pentru a deveni hub-uri de dezvoltare a competențelor digitale, în data de 05.12.2023 fiind semnat cotractul de finanțare nr.760225, după cum urmează: - Radi luliana, având funcția de bibliotecar, gradația 5, membru în echipa de implementare a proiectului “BIBLIOTECI VÂLCENE, NOI LIUB-URI DE DEZVOLTARE A COMPETENȚELOR DIGITALE" un procent de 25% aplicat la salariul de bază, reprezentând suma de 1862 lei, pentru activitatea desfășurată în contestațiilor, dispoziția comunicându-se prin grija secretarului general al comunei Bunești, județul Vâlcea, Instituției Prefectului - județul Vâlcea în vederea exercitării controlului de legalitate, membrilor comisiei de concurs și membrilor comisiei de soluționare a contestațiilor, compartimentului Buget Finanțe, Contabilitate, Impozite și Taxe, Resurse Umane precum și publicare pe pagina de internet www.primaria-bunesti.ro, Secțiunea Monitorul Oficial Local.